HR Payroll Officer

Vince Vandenplas

HR Business Partner
Human Resources
Antwerpen

Ons aanbod

Iedereen bij Teleperformance werkt gepassioneerd! Daarvoor belonen we je met een aantrekkelijk salaris en functie specifieke benefits. Voor onze volledige arbeidsvoorwaarden verwijzen we je graag naar desbetreffende overzichtspagina.

Doorgroeimogelijkheden

Wil je jezelf ontwikkelen en stappen maken in je carrière? Teleperformance biedt jou deze graag! Jezelf ontwikkelen kan je bij ons elke dag en interne mobiliteit wordt actief gepromoot.

Flexibiliteit

Voor alle staffuncties promoten wij het hybride werken. We zien je graag op ons spiksplinternieuw kantoor in Antwerpen-Berchem, maar je werkt vast even goed van thuis uit. We gaan daarom graag met je in gesprek om te kijken welke vorm het beste bij jou en je functie past.

High tech – High Touch

Wij geloven dat het de kunst is om de passende balans te vinden tussen automatisering en de menselijke interactie (high tech, high touch). We leggen dan ook de focus op het welzijn van onze medewerkers. Via programma’s als TP Care & TP Fit bieden we jou die ondersteuning om peace of mind te hebben en succesvol te zijn.

TP Family

We zijn allemaal deel van 1 grote familie. We zetten regelmatig collega’s in de spotlight. We houden van borrelen of het nu virtueel of live is. Jaarlijks vieren we ook feest. Work hard, play hard is wat we doen bij Teleperformance. En successen die vieren we!


HR Payroll Officer

In de positie als HR Payroll Officer ben je samen met jouw collega verantwoordelijk voor de salarisadministratie van alle medewerkers binnen Teleperformance België. Je neemt daarbij de eindverantwoordelijkheid voor de salarisadministratie in België en maakt deel uit van het grotere payroll team Benelux en Suriname. Je hebt een duale rapportagelijn naar de HR Director België en de Payroll Manager Benelux en Suriname.

Je bent secuur, accuraat, analytisch, op de hoogte van Belgische arbeids -en sociale wetgeving. Je zorgt met behulp van de salarissoftware en het sociaal secretariaat, op vandaag Acerta, voor tijdige en juiste salarisbetalingen, loonbelastingen, aangiftes sociale zekerheid en aansluiting met de financiële administratie. Je verzorgt aansluitingen bij sociale en bedrijfsverzekering en beheert administratief de verschillende benefits-programma’s. Je werkt nauw samen met je Belgische HR collega’s en je Benelux salarisadministratie-collega’s. Je verwerkt de uren-administratie en staat daarbij in nauw contact met de Teamcoaches. Je weet vragen van collega’s snel en correct te beantwoorden en bent daarom een essentiële schakel om van TP een employer of choice te maken.

Verder ben je data-driven, denk je in termen van efficiëntie en doe je actief voorstellen om het HRIS landschap beter in te richten. Je kunt goed met deadlines en druk omgaan en je werkt graag in teamverband. Je houdt je actief op de hoogte van alle wetswijzigingen dan van invloed zijn op je functie en wekzaamheden.

  • Je beschikt over een eerste Payroll ervaring
  • Je bent vlot in het Nederlands
  • Doel gericht: maandelijks een tijdige en juiste salarisverloning
  • Efficiëntie: Efficiënt werken en waar nodig verbeter voorstellen doen
  • Klanttevredenheid: Zorgen voor tijdige en juiste antwoorden op vragen
  • Tijdigheid van acties: In verband met maandafsluiting/betaalmomenten tijdslijnen respecteren

Sollicitatieproces

Sollicitatie

Zie je hier een interessante staffunctie, druk dan op de knop om jouw sollicitatie te sturen. Voeg je cv bij.

Pre-screening

De recruiters bekijken jouw CV of Linkedin profiel. Als zij in jouw profiel een match zien met Teleperformance, dan nemen ze telefonisch contact op om jouw motivatie te bespreken.

Interview met corporate recruiter

Een Teleperformance-recruiter bespreekt (digitaal of persoonlijk) jouw motivatie, vaardigheden en werkervaring met je.

 

Gesprek hiring manager

Leer jouw toekomstige manager kennen in een persoonlijk gesprek. Soms krijg je in plaats daarvan een assessment.

 

Referentiecheck

Natuurlijk doen we nog even een korte referentie-check. Dit is de laatste stap van de sollicitatieprocedure.

 

Contract ondertekenen

De voorgaande stappen goed doorlopen? Dan doen wij jou een aanbod dat je niet kunt weerstaan.

Sollicitatie

Zie je hier een interessante staffunctie, druk dan op de knop om jouw sollicitatie te sturen. Voeg je cv bij.

Pre-screening

De recruiters bekijken jouw CV of Linkedin profiel. Als zij in jouw profiel een match zien met Teleperformance, dan nemen ze telefonisch contact op om jouw motivatie te bespreken.

Interview met corporate recruiter

Een Teleperformance-recruiter bespreekt (digitaal of persoonlijk) jouw motivatie, vaardigheden en werkervaring met je.

 

Gesprek hiring manager

Leer jouw toekomstige manager kennen in een persoonlijk gesprek. Soms krijg je in plaats daarvan een assessment.

 

Referentiecheck

Natuurlijk doen we nog even een korte referentie-check. Dit is de laatste stap van de sollicitatieprocedure.

 

Contract ondertekenen

De voorgaande stappen goed doorlopen? Dan doen wij jou een aanbod dat je niet kunt weerstaan.

Vince Vandenplas

HR Business Partner
Direct solliciteren